从1月开始疫情期间就没发过工资，都是最低标准计算但一直没发，现在疫情没有过去，说让体谅领导让员工签字确认只发2月一个月工资，合适吗？
员工也得生活，唯一来源。这个事情上让体谅合不合适。
这件事情，对公司和领导来说，再合适不过了
因为疫情关系，使得很多企业和公司置身于水深火热之中，特别是外贸公司，员工只能拿到每天几十元的生活费，电影院、娱乐场所、旅游景点、饮食行业等等受疫情的影响巨大，有的甚至撑不下去关门大吉。
因此，公司没倒闭的、还有班上的、工资正常的，都要谢天谢地烧香拜佛了。
当然对员工而言，肯定不合适
毕竟人是铁饭是钢，特别是还要供车供房、养小孩和老人的，干几个月才能领一个月的工资，显然无法维持生活。
公司和员工的矛盾，由于疫情作祟，很难调和化解，如果公司实在拿不出钱来发工资，员工为了养家糊口，只有另谋出路了，没有办法。
老莫观点，欢迎留评。
